Analista de Dados Sênior
300 Franchising | Joinville - SC | Presencial
Buscamos um Analista de Dados Sênior, se você tem paixão por transformar dados em decisões estratégicas que impactam diretamente a receita e a otimização de capital, esta vaga é para você.Você será o núcleo analítico do time de Growth e o braço de dados da Diretoria de Marketing, com a missão de auditar a jornada de aquisição e construir modelos que garantam previsibilidade financeira no ecossistema 300 Franchising.
Faixa salarial
A combinar
Regime de contratação
PJ
Benefícios
- Arquitetura de Atribuição: Desenvolver e manter modelos multitoque para mapear o impacto real de cada canal e campanha no fechamento de contratos, eliminando métricas de vaidade.
- Otimização de OPEX: Cruzar diariamente o investimento em Meta Ads e Google Ads com o Custo de Aquisição de Cliente (CAC) real, orientando a realocação tática de orçamento e eliminando ineficiência de capital.
- Auditoria de Funil e CRM: Modelar a física do funil de vendas, identificar gargalos na transição entre Marketing e Vendas e monitorar a velocidade de passagem de fase das oportunidades com dados do HubSpot.
- Análise de Coortes e LTV: Estruturar análises de sobrevivência e Valor Vitalício do Cliente (LTV) para prever o retorno de longo prazo por campanha e segmento.
- Governança de Dados: Garantir a integridade e unificação das fontes, criando uma única fonte de verdade para o board.
- SQL Avançado (queries complexas, joins, higienização de bases).
- Python com Pandas e NumPy para análise de grandes volumes.
- Ferramentas de BI (Power BI, Looker Studio ou Tableau) para construção de dashboards dinâmicos para a diretoria.
- Conhecimento em CRMs complexos (HubSpot) e APIs de plataformas de mídia.
- Orientação ao Lucro: Compreensão de que dados só têm valor se gerarem ação que aumente receita ou reduza custo.
- Tradução Executiva: Capacidade de transformar complexidade matemática em narrativas acionáveis para líderes não técnicos.
- Ceticismo Estratégico: Postura crítica diante de anomalias, não aceitando resultado superficial sem investigar correlações ocultas.
- Estatística Aplicada (testes A/B, significância, modelagem preditiva).
No Ecossistema 300 Franchising somos movidos pela sede de conhecimento e acreditamos que cada desafio é uma oportunidade para evoluir. Crescimento exponencial não é só meta é nosso ritmo. Lideramos com atitude: damos o exemplo, agimos com responsabilidade e inspiramos ao nosso redor. Não aceitamos o "sempre foi assim" somos inconformados por natureza, buscamos o novo, o melhor, o que ainda ninguém fez. E para construir o futuro, decidimos com base em fatos e dados, sempre com foco, clareza e propósito.
Analista de Dados Sênior
300 Franchising | Joinville - SC | Presencial
Descrição da vaga
Buscamos um Analista de Dados Sênior, se você tem paixão por transformar dados em decisões estratégicas que impactam diretamente a receita e a otimização de capital, esta vaga é para você.Você será o núcleo analítico do time de Growth e o braço de dados da Diretoria de Marketing, com a missão de auditar a jornada de aquisição e construir modelos que garantam previsibilidade financeira no ecossistema 300 Franchising.
Responsabilidades e atribuições
- Arquitetura de Atribuição: Desenvolver e manter modelos multitoque para mapear o impacto real de cada canal e campanha no fechamento de contratos, eliminando métricas de vaidade.
- Otimização de OPEX: Cruzar diariamente o investimento em Meta Ads e Google Ads com o Custo de Aquisição de Cliente (CAC) real, orientando a realocação tática de orçamento e eliminando ineficiência de capital.
- Auditoria de Funil e CRM: Modelar a física do funil de vendas, identificar gargalos na transição entre Marketing e Vendas e monitorar a velocidade de passagem de fase das oportunidades com dados do HubSpot.
- Análise de Coortes e LTV: Estruturar análises de sobrevivência e Valor Vitalício do Cliente (LTV) para prever o retorno de longo prazo por campanha e segmento.
- Governança de Dados: Garantir a integridade e unificação das fontes, criando uma única fonte de verdade para o board.
Requisitos e qualificações
- SQL Avançado (queries complexas, joins, higienização de bases).
- Python com Pandas e NumPy para análise de grandes volumes.
- Ferramentas de BI (Power BI, Looker Studio ou Tableau) para construção de dashboards dinâmicos para a diretoria.
- Conhecimento em CRMs complexos (HubSpot) e APIs de plataformas de mídia.
- Orientação ao Lucro: Compreensão de que dados só têm valor se gerarem ação que aumente receita ou reduza custo.
- Tradução Executiva: Capacidade de transformar complexidade matemática em narrativas acionáveis para líderes não técnicos.
- Ceticismo Estratégico: Postura crítica diante de anomalias, não aceitando resultado superficial sem investigar correlações ocultas.
- Estatística Aplicada (testes A/B, significância, modelagem preditiva).
Faixa salarial
A combinar
Regime de contratação
PJ
Sobre a empresa
No Ecossistema 300 Franchising somos movidos pela sede de conhecimento e acreditamos que cada desafio é uma oportunidade para evoluir. Crescimento exponencial não é só meta é nosso ritmo. Lideramos com atitude: damos o exemplo, agimos com responsabilidade e inspiramos ao nosso redor. Não aceitamos o "sempre foi assim" somos inconformados por natureza, buscamos o novo, o melhor, o que ainda ninguém fez. E para construir o futuro, decidimos com base em fatos e dados, sempre com foco, clareza e propósito.