Analista de Recursos Humanos Pleno – Desenvolvimento Organizacional - Vaga elegível para PCD

Agabriella | Itacaré - BA | Remoto

Conduzir processos de R&S para vagas estratégicas

Aplicar e interpretar avaliações comportamentais

Apoiar líderes na construção de PDI

Estruturar e acompanhar ciclos de avaliação de desempenho

Conduzir pesquisas de clima organizacional

Apoiar ações de employer branding

Monitorar indicadores de RH (turnover, absenteísmo, tempo médio de contratação etc.)

Facilitar treinamentos internos

Apoiar projetos de cultura organizacional

SLA de fechamento de vagas

NPS interno das lideranças

Taxa de adesão aos PDIs

Turnover voluntário

Engajamento em treinamentos

Faixa salarial

A combinar

Regime de contratação

CLT

Benefícios

Vale Refeição: R$ 30/dia

Vale Transporte

Plano de Saúde

Plano Odontológico

Seguro de Vida

Day off no aniversário

Auxílio home office

- Realizar processos de recrutamento e seleção, desde a triagem de currículos até a condução de entrevistas.

- Administrar treinamentos e desenvolvimento de colaboradores, identificando necessidades e organizando programas de capacitação.

- Acompanhar e analisar indicadores de desempenho de colaboradores e do setor de Recursos Humanos.

- Auxiliar na elaboração de políticas de recursos humanos e atualização de procedimentos internos.

- Conduzir processos de integração de novos colaboradores, assegurando um adequado acolhimento.

- Monitorar e gerir o clima organizacional, realizando pesquisas e propondo ações de melhoria.

- Prestar suporte em questões relacionadas a benefícios, folha de pagamento e administração de pessoal.

- Promover a comunicação interna, facilitando o fluxo de informações entre a equipe e a direção.

Graduação completa em RH, Psicologia, Administração ou áreas correlatas

Experiência mínima de 3 anos na área de RH

Experiência com recrutamento e seleção

Vivência com avaliação de desempenho

Conhecimento intermediário em Excel

Experiência com ATS

⭐ DIFERENCIAIS

Experiência em empresas de tecnologia
Certificação em assessment comportamental
Experiência com implantação de projetos de RH
Conhecimento em indicadores de clima

Empresa de médio porte do segmento de tecnologia, com 180 colaboradores, em fase de crescimento e estruturação de processos internos. Atua com soluções SaaS para gestão empresarial, com clientes em todo o território nacional. Ambiente colaborativo, foco em inovação, autonomia e cultura orientada a dados.

🎯 MISSÃO DO CARGO Atuar de forma estratégica no desenvolvimento de pessoas e processos de RH, apoiando lideranças na construção de times de alta performance e garantindo a execução de projetos de desenvolvimento organizacional.

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