Você está em busca de uma oportunidade que possa transformar sua carreira e proporcionar um ambiente dinâmico e acolhedor? Temos uma proposta que pode ser a chave para o seu crescimento profissional! Estamos em busca de pessoas apaixonadas por contribuir para o desenvolvimento de equipes e pela criação de um ambiente de trabalho positivo. Se você valoriza a colaboração, a inovação e o aprimoramento constante, esta é a chance perfeita para se juntar a nós. Aqui, você encontrará um time comprometido, onde o aprendizado e o compartilhamento de ideias são incentivados. Venha fazer parte de um projeto inspirador que acredita no potencial de seus colaboradores e na importância do bem-estar no ambiente organizacional. Se você está pronto(a) para colocar suas habilidades em prática e contribuir para o sucesso de um time diversificado, queremos conhecer você!

• Conduzir processos de Recrutamento e Seleção de ponta a ponta para diferentes áreas e níveis hierárquicos;
• Alinhar perfis de vaga com os gestores e elaborar descrições atrativas para divulgação;
• Divulgar vagas em diferentes plataformas (LinkedIn, portais de emprego, redes sociais etc.);
• Realizar triagem de currículos e hunting para identificação de candidatos potenciais;
• Conduzir entrevistas por competências (individuais e em grupo) e aplicar testes técnicos e/ou psicológicos;
• Elaborar pareceres e apresentar shortlist de candidatos qualificados aos gestores;
• Realizar follow-up com candidatos e gestores, garantindo comunicação clara e acompanhamento do processo;
• Atualizar planilhas e controles da área, assegurando informações para mensuração de SLA e indicadores;
• Acompanhar indicadores de R&S e garantir o cumprimento das cotas de aprendiz e PCD;
• Receber documentação para admissão e apoiar o processo junto ao Departamento Pessoal;
• Conduzir entrevistas de desligamento com colaboradores desligados.

• Ensino superior completo em Administração, Psicologia, Gestão de RH ou áreas correlatas;
• Desejável: Pós-graduação ou MBA em Gestão de Pessoas, Desenvolvimento Organizacional ou áreas afins;
• Atuação anterior em posições plenas ou sêniores;
• Pacote Office (nível intermediário/avançado em Excel);
• Experiência com indicadores, e projetos estratégicos.

A TBM Têxtil está em busca de um Assistente de Departamento Pessoal para integrar nosso time! Se você tem experiência na área contábil e deseja fazer parte de um ambiente dinâmico e desafiador, essa oportunidade é para você.