061/2023 - Head Comercial - Gerente

Concert Technologies | Belo Horizonte - MG | Híbrido

Responsável por liderar a equipe de vendas e estratégias comerciais da empresa. Atua na definição de metas, planejamento de vendas, desenvolvimento de estratégias para conquistar novos clientes e fidelizar os existentes, buscando o aumento das receitas e a expansão dos negócios. Acompanha a concorrência, identifica e aponta tendências mercadológicas, visando subsidiar informações ao CEO na tomada de decisão e atender os resultados previstos.


Faixa salarial

A combinar

Regime de contratação

CLT

Benefícios

Política de Horário Flexível
Auxílio Home Office
Vale Transporte
Vale Refeição/ Alimentação Flash (inclusive nas férias) 
Plano de Saúde Unimed Seguros
Plano Odontológico Odontoprev 
Gympass
Seguro de Vida
Licença Maternidade e Paternidade estendida
Férias Plus
Folga Aniversário
Parceria Sesc / 60% desconto em diversos serviços
Consignado Creditas
Avaliação de Desempenho Semestrais
  • Liderar a equipe de vendas, proporcionando treinamentos, coaching e suporte para alcançar as metas estabelecidas, desenvolver time;  
  • Atualizar os processos de vendas, desenhar e implementar novos processos, proporcionando melhoria continua da estrutura comercial;                    
  • Definir estratégias comerciais alinhadas aos objetivos da empresa, visando o crescimento do faturamento e participação de mercado;
  • Planejar e monitorar as ações de vendas, analisando o desempenho e propondo ajustes quando necessário;
  • Gerenciar o relacionamento com clientes estratégicos, identificando oportunidades de negócios e garantindo sua satisfação;
  • Realizar análise de mercado e da concorrência para identificar tendências e oportunidades de crescimento;
  • Negociar acordos comerciais e parcerias com clientes e fornecedores;
  • Elaborar relatórios gerenciais sobre as atividades de vendas e resultados alcançados;
  • Implementar e controlar indicadores de desempenho e metas;
  • Definir estratégias de captação, pré-venda (orçamentação), negociação, vendas e pós-vendas;
  • Criar estratégias para destacar a marca / empresa no mercado;
  • Viagens para prospectar e visitar clientes, fechar negócios;
  • Graduação em Engenharia Elétrica, de Automação, de Energia ou áreas correlatas;
  • Pós-Graduação em Gestão Comercial (será um diferencial), Marketing ou áreas de liderança - desejável;
  • Conhecimento avançado em gestão de negócios, análise de concorrência, gestão de pessoas, técnicas de vendas, negociação, tributação, business cases e plans;  
  • Conhecimento mercado de energia.
  • Conhecimento SPCS - Sistema de Proteção, Controle e Supervisão;
  • Conhecimento em pacote Office (Word, Excel, PowerPoint);
  • Inglês Fluente;

SOFT SKILLS:
  • Tomada de decisão;
  • Orientação estratégica com foco em resultado;
  • Orientar, capacitar e desenvolver pessoas;
  • Visão de negócios e mercado;
  • Comunicação e tradução;
  • Resiliência e controle emocional;
  • Pensamento em rede.


  • Experiência de 6 anos na área; 
  • Experiência em gestão de equipes comerciais;          
  • Experiência em área comercial de empresas de energia e SPCS (será um diferencial);

ATUAÇÔES ESPORÁDICAS:

  • Participação em eventos, feiras e congressos para networking e prospecção de novos negócios;
  • Colaboração em projetos de inovação relacionados à área comercial;                                                                   
  • Participação em ações de marketing;
Somos um grupo empresarial focado em soluções de Tecnologia da Operação (TO). Com mais de 40 anos de atuação na área, nos tornamos referência em projetos aeroespaciais e de energia no Brasil.
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061/2023 - Head Comercial - Gerente

Concert Technologies | Belo Horizonte - MG | Híbrido

Descrição da vaga

Responsável por liderar a equipe de vendas e estratégias comerciais da empresa. Atua na definição de metas, planejamento de vendas, desenvolvimento de estratégias para conquistar novos clientes e fidelizar os existentes, buscando o aumento das receitas e a expansão dos negócios. Acompanha a concorrência, identifica e aponta tendências mercadológicas, visando subsidiar informações ao CEO na tomada de decisão e atender os resultados previstos.


Responsabilidades e atribuições

  • Liderar a equipe de vendas, proporcionando treinamentos, coaching e suporte para alcançar as metas estabelecidas, desenvolver time;  
  • Atualizar os processos de vendas, desenhar e implementar novos processos, proporcionando melhoria continua da estrutura comercial;                    
  • Definir estratégias comerciais alinhadas aos objetivos da empresa, visando o crescimento do faturamento e participação de mercado;
  • Planejar e monitorar as ações de vendas, analisando o desempenho e propondo ajustes quando necessário;
  • Gerenciar o relacionamento com clientes estratégicos, identificando oportunidades de negócios e garantindo sua satisfação;
  • Realizar análise de mercado e da concorrência para identificar tendências e oportunidades de crescimento;
  • Negociar acordos comerciais e parcerias com clientes e fornecedores;
  • Elaborar relatórios gerenciais sobre as atividades de vendas e resultados alcançados;
  • Implementar e controlar indicadores de desempenho e metas;
  • Definir estratégias de captação, pré-venda (orçamentação), negociação, vendas e pós-vendas;
  • Criar estratégias para destacar a marca / empresa no mercado;
  • Viagens para prospectar e visitar clientes, fechar negócios;

Requisitos e qualificações

  • Graduação em Engenharia Elétrica, de Automação, de Energia ou áreas correlatas;
  • Pós-Graduação em Gestão Comercial (será um diferencial), Marketing ou áreas de liderança - desejável;
  • Conhecimento avançado em gestão de negócios, análise de concorrência, gestão de pessoas, técnicas de vendas, negociação, tributação, business cases e plans;  
  • Conhecimento mercado de energia.
  • Conhecimento SPCS - Sistema de Proteção, Controle e Supervisão;
  • Conhecimento em pacote Office (Word, Excel, PowerPoint);
  • Inglês Fluente;

SOFT SKILLS:
  • Tomada de decisão;
  • Orientação estratégica com foco em resultado;
  • Orientar, capacitar e desenvolver pessoas;
  • Visão de negócios e mercado;
  • Comunicação e tradução;
  • Resiliência e controle emocional;
  • Pensamento em rede.


Requisitos desejáveis

  • Experiência de 6 anos na área; 
  • Experiência em gestão de equipes comerciais;          
  • Experiência em área comercial de empresas de energia e SPCS (será um diferencial);

ATUAÇÔES ESPORÁDICAS:

  • Participação em eventos, feiras e congressos para networking e prospecção de novos negócios;
  • Colaboração em projetos de inovação relacionados à área comercial;                                                                   
  • Participação em ações de marketing;
Enviar candidatura
Enviar candidatura

Faixa salarial

A combinar

Regime de contratação

CLT

Benefícios

Política de Horário Flexível
Auxílio Home Office
Vale Transporte
Vale Refeição/ Alimentação Flash (inclusive nas férias) 
Plano de Saúde Unimed Seguros
Plano Odontológico Odontoprev 
Gympass
Seguro de Vida
Licença Maternidade e Paternidade estendida
Férias Plus
Folga Aniversário
Parceria Sesc / 60% desconto em diversos serviços
Consignado Creditas
Avaliação de Desempenho Semestrais

Sobre a empresa

Somos um grupo empresarial focado em soluções de Tecnologia da Operação (TO). Com mais de 40 anos de atuação na área, nos tornamos referência em projetos aeroespaciais e de energia no Brasil.
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