Você está pronto(a) para dar um novo passo na sua carreira em Departamento Pessoal? Temos uma excelente oportunidade para você que busca um ambiente dinâmico, desafiador e com foco em desenvolvimento. Venha fazer parte de um time comprometido com a excelência nos processos, garantindo conformidade, organização e uma experiência positiva para os colaboradores. Aqui, você terá a oportunidade de contribuir diretamente para a estrutura e o crescimento da organização.

• Garantir a execução dos processos de Departamento Pessoal com precisão, qualidade e conformidade legal
• Atuar como referência interna em rotinas trabalhistas, orientando lideranças e colaboradores
• Gerir e acompanhar a folha de pagamento com visão analítica e foco em consistência de dados
• Monitorar indicadores de DP (absenteísmo, horas extras, custos com pessoal), apoiando a tomada de decisão
• Conduzir e aprimorar processos de admissão, desligamento e movimentações internas
• Acompanhar afastamentos e atuar de forma preventiva junto às lideranças
• Assegurar o cumprimento das obrigações legais e prazos (eSocial, FGTS, INSS, entre outros)
• Identificar oportunidades de melhoria, automatização e otimização dos processos de DP
• Contribuir para a construção de uma experiência positiva do colaborador ao longo da jornada

• Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Contabilidade, RH ou áreas correlatas
• Experiência prévia em rotinas de Departamento Pessoal
• Conhecimento sólido em legislação trabalhista e previdenciária
• Vivência com processamento de folha de pagamento e encargos
• Experiência com sistemas de folha e ponto eletrônico
• Familiaridade com eSocial e demais obrigações acessórias
• Excel intermediário (desejável avançado)

• Perfil analítico e senso crítico • Proatividade e senso de responsabilidade
• Boa comunicação e habilidade de orientação a colaboradores
• Discrição e ética no tratamento de informações • Experiência em ambientes com alto volume de colaboradores
• Vivência com melhoria de processos ou automação