Líder Comercial
HRCA Consultoria | São Paulo - SP | Presencial
Atuar de forma estratégica garantindo a excelência no relacionamento com clientes, contribuindo para a geração de novas oportunidades de negócio e assegurando a qualidade nas etapas do processo inicial com cliente.
Faixa salarial
R$ 3.300,00
Regime de contratação
CLT
Benefícios
💳 VR ou VA de R$ 40 por dia;
📈 Plano de carreira;
🛍️ Clube de descontos;
🎉Day Off;
🏖️ Convênio com o SESC;
🏋️ Wellhub (Antigo Gympass);
🏥 Assistência médica e odontológica;
🚗 Parceria com a Movida;
🍽️ Refeitório no local;
📚 Parceria com Universidade ;
🏥 Seguro de vida.
- Liderar, desenvolver e acompanhar a performance da equipe comercial;
- Aplicar métodos de gestão de pessoas e performance (1:1, feedbacks, treinamentos e monitorias);
- Acompanhar resultados e indicadores com base em dados e métricas claras;
- Analisar alavancas de produtividade e propor planos de ação efetivos;
- Participar de reuniões estratégicas com a equipe e com clientes;
- Acompanhar o pós-venda, garantindo a satisfação do cliente e a fidelização da carteira;
- Atuar diretamente em situações relacionadas à carteira ativa de clientes.
- Experiência comprovada na gestão de equipes comerciais, especialmente em ambiente de atendimento ao cliente;
- Conhecimento em discador automático e CRM;
- Vivência com Excel para análises e relatórios;
- Forte habilidade analítica e domínio de funil de vendas;
- Capacidade de liderar reuniões, apresentar resultados e se comunicar com diferentes níveis da organização;
- Resiliência para trabalhar com metas desafiadoras e foco em resultados;
- Excelente comunicação verbal e escrita.
Somos uma consultoria jurídica especializada em direito securitário, trabalhista, previdenciário e civil. Atuamos com foco em qualidade, agilidade e ética, oferecendo soluções jurídicas personalizadas. Valorizamos um ambiente colaborativo, com profissionais comprometidos e oportunidades reais de crescimento.
Líder Comercial
HRCA Consultoria | São Paulo - SP | Presencial
Descrição da vaga
Atuar de forma estratégica garantindo a excelência no relacionamento com clientes, contribuindo para a geração de novas oportunidades de negócio e assegurando a qualidade nas etapas do processo inicial com cliente.
Responsabilidades e atribuições
- Liderar, desenvolver e acompanhar a performance da equipe comercial;
- Aplicar métodos de gestão de pessoas e performance (1:1, feedbacks, treinamentos e monitorias);
- Acompanhar resultados e indicadores com base em dados e métricas claras;
- Analisar alavancas de produtividade e propor planos de ação efetivos;
- Participar de reuniões estratégicas com a equipe e com clientes;
- Acompanhar o pós-venda, garantindo a satisfação do cliente e a fidelização da carteira;
- Atuar diretamente em situações relacionadas à carteira ativa de clientes.
Requisitos e qualificações
- Experiência comprovada na gestão de equipes comerciais, especialmente em ambiente de atendimento ao cliente;
- Conhecimento em discador automático e CRM;
- Vivência com Excel para análises e relatórios;
- Forte habilidade analítica e domínio de funil de vendas;
- Capacidade de liderar reuniões, apresentar resultados e se comunicar com diferentes níveis da organização;
- Resiliência para trabalhar com metas desafiadoras e foco em resultados;
- Excelente comunicação verbal e escrita.
Faixa salarial
R$ 3.300,00
Regime de contratação
CLT
Benefícios
💳 VR ou VA de R$ 40 por dia;
📈 Plano de carreira;
🛍️ Clube de descontos;
🎉Day Off;
🏖️ Convênio com o SESC;
🏋️ Wellhub (Antigo Gympass);
🏥 Assistência médica e odontológica;
🚗 Parceria com a Movida;
🍽️ Refeitório no local;
📚 Parceria com Universidade ;
🏥 Seguro de vida.
Sobre a empresa
Somos uma consultoria jurídica especializada em direito securitário, trabalhista, previdenciário e civil. Atuamos com foco em qualidade, agilidade e ética, oferecendo soluções jurídicas personalizadas. Valorizamos um ambiente colaborativo, com profissionais comprometidos e oportunidades reais de crescimento.