COORDENADOR DE RECURSOS HUMANOS| HEC
Liga Álvaro Bahia Contra a Mortalidade Infantil - LABCMI | Feira de Santana - BA | Presencial
Buscamos um(a) profissional de RH Generalista, com experiência em RH e DP, perfil organizado, proativo e boa comunicação. É importante ter facilidade para atuar próximo às lideranças e equipes, acompanhar processos e indicadores, orientar gestores e garantir o cumprimento das políticas e prazos.Procuramos alguém com visão estratégica, autonomia, senso de responsabilidade e foco em pessoas, que consiga conectar as necessidades da unidade às diretrizes do CSC.
Faixa salarial
A combinar
Regime de contratação
CLT
Benefícios
Plano de saúde e odontológico; Ticket alimentação; Total Pass; Day Off no aniversário; Desconto em redes de farmácias; Desconto em cursos de graduação e pós-graduação na Anhanguera e Estácio.
- Coordennar as rotinas de RH e DP da unidade, garantindo o cumprimento das diretrizes e legislações vigentes;
- Atuar como elo entre o CSC e a unidade, assegurando o alinhamento das práticas de Gestão de Pessoas;
- Acompanhar e validar ponto eletrônico, escalas e frequências para o fechamento da folha;
- Acompanhar admissões, movimentações e desligamentos, garantindo prazos e padronização;
- Supervisionar os processos seletivos locais, da triagem ao acolhimento dos novos colaboradores;
- Monitorar indicadores de RH e DP, como absenteísmo, turnover e tempo de reposição;
- Garantir o cumprimento de políticas, normas internas e boas práticas de Gestão de Pessoas;
- Acompanhar ações de desenvolvimento e clima organizacional;
- Apoiar líderes e equipes em demandas comportamentais, dúvidas de DP e relacionamento interpessoal;
- Apoiar auditorias internas e externas, disponibilizando documentos e evidências dos processos;
- Promover um ambiente de trabalho saudável, humanizado e alinhado à cultura institucional;
- Realizar demais atividades inerentes à função.
Necessário ter Superior Completo - Curso:
Graduação completa em Administração, Psicologia, Gestão de
Recursos Humanos ou áreas correlatas. Domínio com rotinas de Departamento Pessoal e Recrutamento e Seleção;
Sistema TOTVS RH.
Pós-graduação em Gestão de Pessoas, Administração, Gestão na área de saúde
ou áreas afins.
A Liga Álvaro Bahia Contra Mortalidade Infantil é uma instituição filantrópica centenária, criada em 1923 com o propósito de transformar a realidade da saúde materno-infantil na Bahia. Idealizada pelo pediatra Álvaro Pontes Bahia junto com Joaquim Martagão Gesteira e outros colaboradores, dedicados a cuidar da mãe e da criança desde os primeiros momentos de vida para reduzir a mortalidade infantil.
Hoje, somos responsáveis pela gestão de uma rede de unidades de saúde, algumas próprias e outras sob contrato de gestão, distribuídas estrategicamente na Bahia e também no Paraná. Atuando não apenas na assistência hospitalar pediátrica de média e alta complexidade, mas também na educação em saúde, pesquisa, bem como na formação de profissionais para fortalecer nossa missão.
Hoje, somos responsáveis pela gestão de uma rede de unidades de saúde, algumas próprias e outras sob contrato de gestão, distribuídas estrategicamente na Bahia e também no Paraná. Atuando não apenas na assistência hospitalar pediátrica de média e alta complexidade, mas também na educação em saúde, pesquisa, bem como na formação de profissionais para fortalecer nossa missão.
COORDENADOR DE RECURSOS HUMANOS| HEC
Liga Álvaro Bahia Contra a Mortalidade Infantil - LABCMI | Feira de Santana - BA | Presencial
Descrição da vaga
Buscamos um(a) profissional de RH Generalista, com experiência em RH e DP, perfil organizado, proativo e boa comunicação. É importante ter facilidade para atuar próximo às lideranças e equipes, acompanhar processos e indicadores, orientar gestores e garantir o cumprimento das políticas e prazos.Procuramos alguém com visão estratégica, autonomia, senso de responsabilidade e foco em pessoas, que consiga conectar as necessidades da unidade às diretrizes do CSC.
Responsabilidades e atribuições
- Coordennar as rotinas de RH e DP da unidade, garantindo o cumprimento das diretrizes e legislações vigentes;
- Atuar como elo entre o CSC e a unidade, assegurando o alinhamento das práticas de Gestão de Pessoas;
- Acompanhar e validar ponto eletrônico, escalas e frequências para o fechamento da folha;
- Acompanhar admissões, movimentações e desligamentos, garantindo prazos e padronização;
- Supervisionar os processos seletivos locais, da triagem ao acolhimento dos novos colaboradores;
- Monitorar indicadores de RH e DP, como absenteísmo, turnover e tempo de reposição;
- Garantir o cumprimento de políticas, normas internas e boas práticas de Gestão de Pessoas;
- Acompanhar ações de desenvolvimento e clima organizacional;
- Apoiar líderes e equipes em demandas comportamentais, dúvidas de DP e relacionamento interpessoal;
- Apoiar auditorias internas e externas, disponibilizando documentos e evidências dos processos;
- Promover um ambiente de trabalho saudável, humanizado e alinhado à cultura institucional;
- Realizar demais atividades inerentes à função.
Requisitos e qualificações
Necessário ter Superior Completo - Curso:
Graduação completa em Administração, Psicologia, Gestão de
Recursos Humanos ou áreas correlatas. Domínio com rotinas de Departamento Pessoal e Recrutamento e Seleção;
Sistema TOTVS RH.
Requisitos desejáveis
Pós-graduação em Gestão de Pessoas, Administração, Gestão na área de saúde
ou áreas afins.
Faixa salarial
A combinar
Regime de contratação
CLT
Benefícios
Plano de saúde e odontológico; Ticket alimentação; Total Pass; Day Off no aniversário; Desconto em redes de farmácias; Desconto em cursos de graduação e pós-graduação na Anhanguera e Estácio.
Sobre a empresa
A Liga Álvaro Bahia Contra Mortalidade Infantil é uma instituição filantrópica centenária, criada em 1923 com o propósito de transformar a realidade da saúde materno-infantil na Bahia. Idealizada pelo pediatra Álvaro Pontes Bahia junto com Joaquim Martagão Gesteira e outros colaboradores, dedicados a cuidar da mãe e da criança desde os primeiros momentos de vida para reduzir a mortalidade infantil.
Hoje, somos responsáveis pela gestão de uma rede de unidades de saúde, algumas próprias e outras sob contrato de gestão, distribuídas estrategicamente na Bahia e também no Paraná. Atuando não apenas na assistência hospitalar pediátrica de média e alta complexidade, mas também na educação em saúde, pesquisa, bem como na formação de profissionais para fortalecer nossa missão.
Hoje, somos responsáveis pela gestão de uma rede de unidades de saúde, algumas próprias e outras sob contrato de gestão, distribuídas estrategicamente na Bahia e também no Paraná. Atuando não apenas na assistência hospitalar pediátrica de média e alta complexidade, mas também na educação em saúde, pesquisa, bem como na formação de profissionais para fortalecer nossa missão.