Banco de Talentos - Gerente de Engenharia

MB Labs | Presencial, Híbrido, Remoto

Se você é apaixonado por tecnologia e busca uma oportunidade onde possa realmente fazer a diferença, temos uma proposta que pode ser ideal para você!
Estamos em busca de profissionais criativos e dedicados, que desejam se juntar a uma equipe inovadora e dinâmica, voltada para o desenvolvimento de soluções que impactam diretamente no sucesso de nossos projetos. 

Aqui, você terá a chance de colaborar em um ambiente estimulante, onde suas ideias serão valorizadas e suas habilidades, potencializadas. 
Este é o momento de integrar um time que acredita no crescimento mútuo e na busca constante pela excelência. 

Se você está pronto para um novo desafio em sua carreira, venha fazer parte da nossa jornada e contribuir para a construção de um futuro mais tecnológico e eficiente!

Faixa salarial

A combinar

Regime de contratação

CLT, PJ

Benefícios

🌱 QUALIDADE DE VIDA E BEM-ESTAR
- Descanso remunerado
- Wellhub (Gympass)
- Uniodonto 
- Telemedicina 
- Seguro de vida e contra acidentes

📚 DESENVOLVIMENTO E APRENDIZADO
- Incentivo à cursos e certificações
- Palestras e treinamentos ministrados internamente
- Cursos e eventos pagos pela MB
- Parceria Open English
- Acesso ilimitado ao MB Academy (Universidade Corporativa)

👶 APOIO À VIDA PESSOAL E FAMILIAR
- Benefício Paternidade ou Maternidade

🎉 RECONHECIMENTO E INCENTIVOS
- Bônus salarial
- Bônus indicação: indique seus amigos e receba um bônus de R$1.000,00
- Vale presente em seu aniversário
- Voucher em dias de Happy Hour

🛍️ CONVENIÊNCIAS ADICIONAIS
- Parceria Sam's Club


MB LABS
📌Nosso horário é flexível  - estimativa de 40 horas semanais
📌Todo equipamento é fornecido por nossa empresa
📌Atuação nos formatos remoto e/ou híbrido (Campinas)

O Gerente de Engenharia lidera equipes técnicas e garante a execução de projetos de software de alta qualidade, alinhados aos objetivos estratégicos da empresa. Atua na definição de arquitetura, processos técnicos, evolução da equipe e validação de entregas, além de apoiar decisões estratégicas e coordenar recursos de tecnologia.
  • Responsabilidades:

    • Liderança técnica e estratégica:

      • Liderar decisões técnicas do time e garantir que a evolução técnica acompanhe os objetivos estratégicos dos projetos.
        Definir e evoluir processos de desenvolvimento e refinamento técnico.
      • Definir responsabilidades, atribuições e evolução técnica dos Tech Leads.
      • Garantir validação técnica das entregas da equipe.

    • Gestão de equipe e capacitação:

      • Liderar Tech Leads e apoiar na gestão de colaboradores.
      • Conduzir 1:1 e PDIs, acompanhando desempenho e evolução da equipe.
      • Criar e atualizar matrizes de confiança e competências da equipe.
      • Participar de processos de recrutamento e entrevistas técnicas.

    • Processos de engenharia e governança:

      • Definir e aprimorar processos internos de desenvolvimento e entrega de software.
      • Assegurar qualidade, segurança, conformidade e boas práticas em todos os projetos.
      • Coordenar interface técnica entre a equipe e outras áreas da organização.
Gerenciar orçamento técnico e recursos alocados nos projetos.
  • Requisitos Técnicos:

    • Experiência em desenvolvimento de software e arquitetura de sistemas.
    • Conhecimento em Cloud Computing, DevOps, CI/CD e segurança da informação.
    • Experiência com bancos de dados, redes, infraestrutura de TI e, preferencialmente, inteligência artificial/aprendizado de máquina.
    • Proficiência em processos e ferramentas ágeis: Scrum, Kanban, Management 3.0, Jira, Azure DevOps.
    • Especialidade técnica em pelo menos uma stack (Frontend ou Backend).

  • Requisitos Comportamentais:

    • Aptidão para resolução de problemas complexos e pensamento analítico.
    • Excelentes habilidades de comunicação oral e escrita, com capacidade de traduzir conceitos técnicos complexos para todos os públicos.
    • Notável capacidade de organização, planejamento e gestão de projetos complexos.
    • Dinamismo, assertividade, empatia e liderança inspiradora.
    • Capacidade de tomada de decisão técnica, visão estratégica e coordenação de equipes grandes.
Foco em melhoria contínua, inovação e desenvolvimento da equipe.
  • Desejável híbrido para o escritório em Campinas/SP. 
A MB Labs é uma consultoria global em tecnologia da informação, especializada em desenvolver sistemas e aplicações digitais de alta qualidade. Fundada em 2013, nasceu como uma startup e hoje já conta com mais de 300 profissionais espalhados pelo Brasil, transformando desafios em soluções que geram impacto real para empresas e pessoas. 

Nossa sede fica em Campinas, em uma localização estratégica próxima às principais rodovias do estado e também às universidades UNICAMP e PUC, o que nos conecta a grandes talentos e fortalece nossa rede de inovação. Além disso, temos presença em dois dos maiores hubs de tecnologia e negócios do país: o Instituto Caldeira, em Porto Alegre, e o Cubo Itaú, em São Paulo. Temos forte presença no desenvolvimento de projetos estratégicos e em soluções para fintechs, além de produtos próprios criados aqui dentro, como o Talentow, o Engagx e o Bankeiro, que reforçam nosso compromisso com inovação e impacto no mercado. 

Nosso crescimento acelerado nos torna um lugar dinâmico, desafiador e empolgante para se trabalhar. Aqui, cada projeto é uma oportunidade de aprendizado, cada entrega é uma conquista em equipe e cada pessoa é parte essencial da nossa evolução. Mais do que tecnologia, cultivamos uma cultura de transparência, colaboração e amizade, onde todos têm voz e espaço para inovar. 

Valorizamos a diversidade e a inclusão em todas as nossas frentes: avaliamos candidaturas sem distinção de raça, gênero, orientação sexual, deficiência ou idade. Nosso compromisso é garantir que cada pessoa tenha as condições e oportunidades necessárias para crescer e alcançar seus objetivos pessoais e profissionais.

Trabalhar na MB Labs é viver um ambiente que une alta performance com proximidade humana! Aqui, você terá contato com projetos inovadores, produtos próprios, parceiros de peso e um time que acredita que o sucesso está em construir junto!

Carinhosamente, nossos colaboradores são chamados de Capivaras, em homenagem à nossa cultura colaborativa e à história que criamos como time. 

Vem ser a próxima Capivara MB e transformar o futuro da tecnologia com a gente! 
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MB Labs | Presencial, Híbrido, Remoto

Descrição da vaga

Se você é apaixonado por tecnologia e busca uma oportunidade onde possa realmente fazer a diferença, temos uma proposta que pode ser ideal para você!
Estamos em busca de profissionais criativos e dedicados, que desejam se juntar a uma equipe inovadora e dinâmica, voltada para o desenvolvimento de soluções que impactam diretamente no sucesso de nossos projetos. 

Aqui, você terá a chance de colaborar em um ambiente estimulante, onde suas ideias serão valorizadas e suas habilidades, potencializadas. 
Este é o momento de integrar um time que acredita no crescimento mútuo e na busca constante pela excelência. 

Se você está pronto para um novo desafio em sua carreira, venha fazer parte da nossa jornada e contribuir para a construção de um futuro mais tecnológico e eficiente!

Responsabilidades e atribuições

O Gerente de Engenharia lidera equipes técnicas e garante a execução de projetos de software de alta qualidade, alinhados aos objetivos estratégicos da empresa. Atua na definição de arquitetura, processos técnicos, evolução da equipe e validação de entregas, além de apoiar decisões estratégicas e coordenar recursos de tecnologia.
  • Responsabilidades:

    • Liderança técnica e estratégica:

      • Liderar decisões técnicas do time e garantir que a evolução técnica acompanhe os objetivos estratégicos dos projetos.
        Definir e evoluir processos de desenvolvimento e refinamento técnico.
      • Definir responsabilidades, atribuições e evolução técnica dos Tech Leads.
      • Garantir validação técnica das entregas da equipe.

    • Gestão de equipe e capacitação:

      • Liderar Tech Leads e apoiar na gestão de colaboradores.
      • Conduzir 1:1 e PDIs, acompanhando desempenho e evolução da equipe.
      • Criar e atualizar matrizes de confiança e competências da equipe.
      • Participar de processos de recrutamento e entrevistas técnicas.

    • Processos de engenharia e governança:

      • Definir e aprimorar processos internos de desenvolvimento e entrega de software.
      • Assegurar qualidade, segurança, conformidade e boas práticas em todos os projetos.
      • Coordenar interface técnica entre a equipe e outras áreas da organização.
Gerenciar orçamento técnico e recursos alocados nos projetos.

Requisitos e qualificações

  • Requisitos Técnicos:

    • Experiência em desenvolvimento de software e arquitetura de sistemas.
    • Conhecimento em Cloud Computing, DevOps, CI/CD e segurança da informação.
    • Experiência com bancos de dados, redes, infraestrutura de TI e, preferencialmente, inteligência artificial/aprendizado de máquina.
    • Proficiência em processos e ferramentas ágeis: Scrum, Kanban, Management 3.0, Jira, Azure DevOps.
    • Especialidade técnica em pelo menos uma stack (Frontend ou Backend).

  • Requisitos Comportamentais:

    • Aptidão para resolução de problemas complexos e pensamento analítico.
    • Excelentes habilidades de comunicação oral e escrita, com capacidade de traduzir conceitos técnicos complexos para todos os públicos.
    • Notável capacidade de organização, planejamento e gestão de projetos complexos.
    • Dinamismo, assertividade, empatia e liderança inspiradora.
    • Capacidade de tomada de decisão técnica, visão estratégica e coordenação de equipes grandes.
Foco em melhoria contínua, inovação e desenvolvimento da equipe.

Requisitos desejáveis

  • Desejável híbrido para o escritório em Campinas/SP. 
Candidatura simplificada

Faixa salarial

A combinar

Regime de contratação

CLT, PJ

Benefícios

🌱 QUALIDADE DE VIDA E BEM-ESTAR
- Descanso remunerado
- Wellhub (Gympass)
- Uniodonto 
- Telemedicina 
- Seguro de vida e contra acidentes

📚 DESENVOLVIMENTO E APRENDIZADO
- Incentivo à cursos e certificações
- Palestras e treinamentos ministrados internamente
- Cursos e eventos pagos pela MB
- Parceria Open English
- Acesso ilimitado ao MB Academy (Universidade Corporativa)

👶 APOIO À VIDA PESSOAL E FAMILIAR
- Benefício Paternidade ou Maternidade

🎉 RECONHECIMENTO E INCENTIVOS
- Bônus salarial
- Bônus indicação: indique seus amigos e receba um bônus de R$1.000,00
- Vale presente em seu aniversário
- Voucher em dias de Happy Hour

🛍️ CONVENIÊNCIAS ADICIONAIS
- Parceria Sam's Club


MB LABS
📌Nosso horário é flexível  - estimativa de 40 horas semanais
📌Todo equipamento é fornecido por nossa empresa
📌Atuação nos formatos remoto e/ou híbrido (Campinas)

Sobre a empresa

A MB Labs é uma consultoria global em tecnologia da informação, especializada em desenvolver sistemas e aplicações digitais de alta qualidade. Fundada em 2013, nasceu como uma startup e hoje já conta com mais de 300 profissionais espalhados pelo Brasil, transformando desafios em soluções que geram impacto real para empresas e pessoas. 

Nossa sede fica em Campinas, em uma localização estratégica próxima às principais rodovias do estado e também às universidades UNICAMP e PUC, o que nos conecta a grandes talentos e fortalece nossa rede de inovação. Além disso, temos presença em dois dos maiores hubs de tecnologia e negócios do país: o Instituto Caldeira, em Porto Alegre, e o Cubo Itaú, em São Paulo. Temos forte presença no desenvolvimento de projetos estratégicos e em soluções para fintechs, além de produtos próprios criados aqui dentro, como o Talentow, o Engagx e o Bankeiro, que reforçam nosso compromisso com inovação e impacto no mercado. 

Nosso crescimento acelerado nos torna um lugar dinâmico, desafiador e empolgante para se trabalhar. Aqui, cada projeto é uma oportunidade de aprendizado, cada entrega é uma conquista em equipe e cada pessoa é parte essencial da nossa evolução. Mais do que tecnologia, cultivamos uma cultura de transparência, colaboração e amizade, onde todos têm voz e espaço para inovar. 

Valorizamos a diversidade e a inclusão em todas as nossas frentes: avaliamos candidaturas sem distinção de raça, gênero, orientação sexual, deficiência ou idade. Nosso compromisso é garantir que cada pessoa tenha as condições e oportunidades necessárias para crescer e alcançar seus objetivos pessoais e profissionais.

Trabalhar na MB Labs é viver um ambiente que une alta performance com proximidade humana! Aqui, você terá contato com projetos inovadores, produtos próprios, parceiros de peso e um time que acredita que o sucesso está em construir junto!

Carinhosamente, nossos colaboradores são chamados de Capivaras, em homenagem à nossa cultura colaborativa e à história que criamos como time. 

Vem ser a próxima Capivara MB e transformar o futuro da tecnologia com a gente! 
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