Coordenador de Vendas e Pós Vendas
New Way | Bauru - SP | Remoto
Estamos em busca de um Coordenador de Vendas e Pós-Vendas apaixonado por liderança, inovação e resultados para integrar nosso time! Se você é motivado, estratégico e busca desafios constantes, venha fazer parte da nossa equipe!
Você será responsável por liderar e desenvolver uma equipe de alta performance comercial, elaborando e executando iniciativas que impulsionem os resultados e otimizem os processos de vendas. Além disso, atuará na gestão de relacionamento com clientes, assegurando sua satisfação, retenção e contribuindo diretamente para o crescimento da receita da empresa.
Se você é uma pessoa que se identifica com nosso propósito e busca um ambiente dinâmico, desafiador e colaborativo, essa é a sua chance de fazer a diferença conosco!
Venha construir uma carreira de sucesso conosco, envie sua candidatura e venha impulsionar nosso crescimento com a gente!
Faixa salarial
A combinar
Regime de contratação
PJ
Benefícios
- Auxílio saúde
- Cartão Flash: Cartão benefícios flexível
- Recesso Remunerado
- Licença Paternidade: 30 dias
- Licença Maternidade: 150 dias
- Day Off: No dia do aniversário
- Presente de Aniversário no cartão Flash
- Wellhub (GYMPASS)
- Telemedicina, Desconto em consultas
- Desconto em Farmácia
- Desconto em Consultas e Exames
- Parceria com OpenEnglish
- Auxílio Creche
- Psicoterapia
- Maximizar o desempenho do time, garantindo a eficiência técnica, fazendo gestão do funil de vendas, com foco na entrega de resultados e aumento da receita;
- Criar e implementar playbooks de atividades de vendas, garantindo que o time esteja alinhado com os processos;
- Criar e implementar ações e novas iniciativas para aumentar as vendas e os resultados;
- Implementar estratégias para aquisição de clientes e fidelização, garantindo uma jornada positiva.
- Gerenciar e otimizar o funil de vendas, acompanhando as conversões e resultados.
- Garantir a execução eficaz das estratégias de pós-vendas, visando retenção e crescimento da base de clientes.
- Desenvolver planos de melhorias contínuas em processos e ferramentas de atendimento ao cliente.
- Utilizar CRMs e ferramentas digitais para análise de dados, previsão de vendas e gestão da carteira de clientes.
- Trabalhar em conjunto com outras áreas, como Marketing e Produto, para alinhar estratégias de crescimento.
Competências coportamentais
- Comunicação
- Desenvolvimento de pessoas
- Qualidade e eficiência da entrega
- Foco na experiência do cliente
- Questionador / analítico
Competências técnicas
- Conhecimento de CRMs e ferramentas digitais
- Tomada de decisão
- Indicadores e métricas
- Técnicas de vendas e estratégia de prospecção de novos clientes
- Pacote Office
- Ensino Superior completo
- Pós graduação
- Experiência em liderança de equipes de vendas e/ou CS.
- Atuação prévia em empresas de tecnologia, SaaS ou startups é um diferencial. Conhecimento em gestão de ciclo de vida do cliente e otimização de funil de vendas.
Sejam Bem vindos e Bem Vindas a New Way!
Entre para um time que acredita na transformação de empresas e pessoas
Aqui, acreditamos no poder da transformação – tanto nos negócios quanto na vida das pessoas. Somos um time apaixonado pelo que fazemos, com o propósito único de transformar a vida de empresas e pessoas, maximizando seu potencial de crescimento e sucesso.
Nossa cultura promove liberdade, autoresponsabilidade e colaboração, sempre com foco em grandes resultados. Para nós, alcançar metas não é apenas sobre entregas, mas sobre a forma como essas conquistas acontecem.
Nossos valores – Evolução Constante, Experiência do Cliente, Impacto Social, Liberdade para o Sucesso e Sustentabilidade Financeira – estão presentes em tudo o que fazemos. Eles guiam nossas ações e inspiram nosso time a se tornar referência na América Latina em soluções conversacionais que transformam negócios e impactam vidas.
Ser um Waylover é mais do que fazer parte de uma equipe; é viver uma cultura que equilibra desempenho e pessoas, resultados e engajamento. Se você é uma pessoa apaixonada pelo que faz, curiosa por natureza e tem coragem de desafiar o status quo, seu lugar é aqui.
Coordenador de Vendas e Pós Vendas
New Way | Bauru - SP | Remoto
Descrição da vaga
Estamos em busca de um Coordenador de Vendas e Pós-Vendas apaixonado por liderança, inovação e resultados para integrar nosso time! Se você é motivado, estratégico e busca desafios constantes, venha fazer parte da nossa equipe!
Você será responsável por liderar e desenvolver uma equipe de alta performance comercial, elaborando e executando iniciativas que impulsionem os resultados e otimizem os processos de vendas. Além disso, atuará na gestão de relacionamento com clientes, assegurando sua satisfação, retenção e contribuindo diretamente para o crescimento da receita da empresa.
Se você é uma pessoa que se identifica com nosso propósito e busca um ambiente dinâmico, desafiador e colaborativo, essa é a sua chance de fazer a diferença conosco!
Venha construir uma carreira de sucesso conosco, envie sua candidatura e venha impulsionar nosso crescimento com a gente!
Responsabilidades e atribuições
- Maximizar o desempenho do time, garantindo a eficiência técnica, fazendo gestão do funil de vendas, com foco na entrega de resultados e aumento da receita;
- Criar e implementar playbooks de atividades de vendas, garantindo que o time esteja alinhado com os processos;
- Criar e implementar ações e novas iniciativas para aumentar as vendas e os resultados;
- Implementar estratégias para aquisição de clientes e fidelização, garantindo uma jornada positiva.
- Gerenciar e otimizar o funil de vendas, acompanhando as conversões e resultados.
- Garantir a execução eficaz das estratégias de pós-vendas, visando retenção e crescimento da base de clientes.
- Desenvolver planos de melhorias contínuas em processos e ferramentas de atendimento ao cliente.
- Utilizar CRMs e ferramentas digitais para análise de dados, previsão de vendas e gestão da carteira de clientes.
- Trabalhar em conjunto com outras áreas, como Marketing e Produto, para alinhar estratégias de crescimento.
Requisitos e qualificações
Competências coportamentais
- Comunicação
- Desenvolvimento de pessoas
- Qualidade e eficiência da entrega
- Foco na experiência do cliente
- Questionador / analítico
Competências técnicas
- Conhecimento de CRMs e ferramentas digitais
- Tomada de decisão
- Indicadores e métricas
- Técnicas de vendas e estratégia de prospecção de novos clientes
- Pacote Office
- Ensino Superior completo
Requisitos desejáveis
- Pós graduação
- Experiência em liderança de equipes de vendas e/ou CS.
- Atuação prévia em empresas de tecnologia, SaaS ou startups é um diferencial. Conhecimento em gestão de ciclo de vida do cliente e otimização de funil de vendas.
Faixa salarial
A combinar
Regime de contratação
PJ
Benefícios
- Auxílio saúde
- Cartão Flash: Cartão benefícios flexível
- Recesso Remunerado
- Licença Paternidade: 30 dias
- Licença Maternidade: 150 dias
- Day Off: No dia do aniversário
- Presente de Aniversário no cartão Flash
- Wellhub (GYMPASS)
- Telemedicina, Desconto em consultas
- Desconto em Farmácia
- Desconto em Consultas e Exames
- Parceria com OpenEnglish
- Auxílio Creche
- Psicoterapia
Sobre a empresa
Sejam Bem vindos e Bem Vindas a New Way!
Entre para um time que acredita na transformação de empresas e pessoas
Aqui, acreditamos no poder da transformação – tanto nos negócios quanto na vida das pessoas. Somos um time apaixonado pelo que fazemos, com o propósito único de transformar a vida de empresas e pessoas, maximizando seu potencial de crescimento e sucesso.
Nossa cultura promove liberdade, autoresponsabilidade e colaboração, sempre com foco em grandes resultados. Para nós, alcançar metas não é apenas sobre entregas, mas sobre a forma como essas conquistas acontecem.
Nossos valores – Evolução Constante, Experiência do Cliente, Impacto Social, Liberdade para o Sucesso e Sustentabilidade Financeira – estão presentes em tudo o que fazemos. Eles guiam nossas ações e inspiram nosso time a se tornar referência na América Latina em soluções conversacionais que transformam negócios e impactam vidas.
Ser um Waylover é mais do que fazer parte de uma equipe; é viver uma cultura que equilibra desempenho e pessoas, resultados e engajamento. Se você é uma pessoa apaixonada pelo que faz, curiosa por natureza e tem coragem de desafiar o status quo, seu lugar é aqui.