* Realizar cadastro, emissão e cancelamento de aviso prévio;

* Gerar relatório e acompanhamento diário de avisos prévio e contratos de experiência;

* Acompanhar e-mail de solicitação de cancelamento de contrato de experiência solicitados pelos gestores;

* Executar todos os processos de dispensa por parte da empresa e por iniciativa do colaborador;

* Cadastro e execução de desligamentos imediatos;

* Realizar apurações de débitos, cancelamento de benefícios, cálculos rescisórios, GRRF, RDT, guia de seguro, emissão de boletos das rescisões negativas;

* Envio de pagamento das rescisões para o financeiro dentro do prazo estipulado;

* Agendamento e execução dos acertos;

* Gerar chave de saque do FGTS e guia de seguro desemprego;

* Gerar relatório mensal de rescisões, para fim de acompanhamento e indicadores;

* Conferência mensal de todos os cálculos e processos rescisórios;

* Auxiliar em processos referentes a férias;

* Auxiliar nas demais atividades do setor seguindo as orientações do superior imediato.

Contando atualmente com um quadro de funcionários que chega a 740 colaboradores no período de safra, nos seus 50 anos de experiência no agronegócio, o Grupo Webler vem se consolidando ano após ano nas atividades de produção e beneficiamento de commodities agrícolas, transporte de cargas, indústrias primárias entre outras atividades agropecuárias desenvolvidas pela família, tendo se tornado forte e conhecido nacional e internacionalmente.

Dentro desse espírito empreendedor e de uma abordagem empresarial moderna e de agregação de valor não só econômico, mas também social e ambiental, as ações do Grupo são pautadas nas seguintes premissas:

• Missão – Cultivar o presente e semear o futuro para melhor vestir e alimentar o mundo.

• Visão – Orgulho de atuar no agronegócio sustentável, com o objetivo de fazer da excelência um hábito.

• Valores – Ética nas relações, responsabilidade social, rentabilidade financeira e responsabilidade ambiental.