Analista de Departamento Pessoal - Temporária
Transmartins | Belo Horizonte - MG | Presencial
Exercer atividades inerentes ao setor de Departamento Pessoal, visando atender os
colaboradores e cumprir a legislação.
Todas as nossas vagas são elegíveis para PCD (Pessoa com Deficiência).
Faixa salarial
A combinar
Regime de contratação
CLT, Temporário
Benefícios
- Plano de saúde;
- Seguro de vida;
- Plano odontológico;
- Vale alimentação ou Vale refeição;
- Convênio farmácia;
- Participação nos resultados;
- Universidade corporativa;
- Day off;
- Parcerias com faculdades;
- Bônus nas férias
- Desconto em farmácia;
- E muito mais!
- Admitir e registrar novos funcionários no sistema específico.
- Realizar controle dos colaboradores afastados, executando lançamentos conforme exigências do e-social.
- Atualizar dados pessoais de funcionários, horário trabalho, atestados, opção de vale transporte, CTPS, dentre outros assuntos.
- Orientar funcionários sobre direitos e deveres na empresa.
- Auxiliar no controle de ponto dos colaboradores da matriz e filiais.
- Realizar a gestão dos benefícios concedidos pela empresa, registrando informações no sistema específico, visando controlar centro de custos relativos.
- Controlar provisão de férias dos empregados, efetuando registro de períodos concedidos e faltantes, para colaboradores da matriz e filiais.
- Elaborar folha de pagamento dos colaboradores, estagiários e sócios, registrando informações no sistema específico.
- Formação superior em Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas.
- Experiência prévia em departamento pessoal ou áreas relacionadas.
- Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária.
- Domínio de sistemas de folha de pagamento e gestão de pessoal.
- Habilidade em cálculos trabalhistas e benefícios.
- Capacidade de organização e atenção aos detalhes.
- Boa comunicação e relacionamento interpessoal.
- Disponibilidade para aprendizado e atualização contínua.
- Experiência prévia na área de Departamento Pessoal, preferencialmente em empresas de médio e grande porte.
- Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária.
- Habilidade com rotinas de folha de pagamento e beneficios.
- Familiaridade com sistemas de gestão de recursos humanos (HRMS).
- Capacidade de análise e organização de informações.
- Boa comunicação verbal e escrita.
- Proatividade e habilidade para trabalho em equipe.
- Conhecimento em Excel avançado.
- Discrição e confidencialidade no manejo de informações sensíveis.
A Transmartins foi fundada pelo Sr. Sávio Pereira Martins em 02 de fevereiro de 1953 e mais tarde teria como sócio seu cunhado José Antônio Cruz. Empresa criada para oferecer prestação de serviços em transporte de carga industrial (M.R.O). Com mais de sete décadas no mercado e muita determinação a Transmartins continua prestando serviços de qualidade, com as mais diversas tecnologias e uma equipe de profissionais qualificados para controlar todo o processo logístico, buscando sempre a evolução.
Analista de Departamento Pessoal - Temporária
Transmartins | Belo Horizonte - MG | Presencial
Descrição da vaga
Exercer atividades inerentes ao setor de Departamento Pessoal, visando atender os
colaboradores e cumprir a legislação.
Todas as nossas vagas são elegíveis para PCD (Pessoa com Deficiência).
Responsabilidades e atribuições
- Admitir e registrar novos funcionários no sistema específico.
- Realizar controle dos colaboradores afastados, executando lançamentos conforme exigências do e-social.
- Atualizar dados pessoais de funcionários, horário trabalho, atestados, opção de vale transporte, CTPS, dentre outros assuntos.
- Orientar funcionários sobre direitos e deveres na empresa.
- Auxiliar no controle de ponto dos colaboradores da matriz e filiais.
- Realizar a gestão dos benefícios concedidos pela empresa, registrando informações no sistema específico, visando controlar centro de custos relativos.
- Controlar provisão de férias dos empregados, efetuando registro de períodos concedidos e faltantes, para colaboradores da matriz e filiais.
- Elaborar folha de pagamento dos colaboradores, estagiários e sócios, registrando informações no sistema específico.
Requisitos e qualificações
- Formação superior em Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas.
- Experiência prévia em departamento pessoal ou áreas relacionadas.
- Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária.
- Domínio de sistemas de folha de pagamento e gestão de pessoal.
- Habilidade em cálculos trabalhistas e benefícios.
- Capacidade de organização e atenção aos detalhes.
- Boa comunicação e relacionamento interpessoal.
- Disponibilidade para aprendizado e atualização contínua.
Requisitos desejáveis
- Experiência prévia na área de Departamento Pessoal, preferencialmente em empresas de médio e grande porte.
- Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária.
- Habilidade com rotinas de folha de pagamento e beneficios.
- Familiaridade com sistemas de gestão de recursos humanos (HRMS).
- Capacidade de análise e organização de informações.
- Boa comunicação verbal e escrita.
- Proatividade e habilidade para trabalho em equipe.
- Conhecimento em Excel avançado.
- Discrição e confidencialidade no manejo de informações sensíveis.
Faixa salarial
A combinar
Regime de contratação
CLT, Temporário
Benefícios
- Plano de saúde;
- Seguro de vida;
- Plano odontológico;
- Vale alimentação ou Vale refeição;
- Convênio farmácia;
- Participação nos resultados;
- Universidade corporativa;
- Day off;
- Parcerias com faculdades;
- Bônus nas férias
- Desconto em farmácia;
- E muito mais!
Sobre a empresa
A Transmartins foi fundada pelo Sr. Sávio Pereira Martins em 02 de fevereiro de 1953 e mais tarde teria como sócio seu cunhado José Antônio Cruz. Empresa criada para oferecer prestação de serviços em transporte de carga industrial (M.R.O). Com mais de sete décadas no mercado e muita determinação a Transmartins continua prestando serviços de qualidade, com as mais diversas tecnologias e uma equipe de profissionais qualificados para controlar todo o processo logístico, buscando sempre a evolução.