[Tech] Team Lead de Engenharia de Software
TOTVS | Ribeirão Preto - SP | Híbrido
Se você é uma pessoa apaixonada por liderar equipes e otimizar processos, temos uma oportunidade incrível para você!
Em um ambiente dinâmico e inovador, promovemos a colaboração e o desenvolvimento contínuo, sempre em busca de excelência e eficiência. Aqui, valorizamos o trabalho em equipe, a troca de ideias e a capacidade de adaptação às mudanças, essenciais para um desempenho de alta performance.
Em um ambiente dinâmico e inovador, promovemos a colaboração e o desenvolvimento contínuo, sempre em busca de excelência e eficiência. Aqui, valorizamos o trabalho em equipe, a troca de ideias e a capacidade de adaptação às mudanças, essenciais para um desempenho de alta performance.
Faixa salarial
A combinar
Regime de contratação
CLT
Benefícios
- Universidade em Rede TOTVS, uma universidade Corporativa com conteúdos e certificações gratuitos para cada pessoa colaboradora;
- Programa +Saudáveis, que cuida de cada TOTVER com assessoria e ações voltadas para o bem estar em corpo, mente e finanças pessoais;
- Programa +Vantagens, a maior rede de descontos da América Latina, exclusivos para nossas pessoas colaboradoras;
- Programa + Cuidado, programa de apoio pessoal para pessoas colaboradoras e familiares, com orientações em diversas especialidades como: psicologia, serviço social, pet consultoria...
- Einstein Conecta, benefício de orientação médica online pelos médicos do Hospital Israelita Albert Einstein, totalmente gratuito;
- Plano de saúde e odontológico;
- Vale refeição e / ou alimentação;
- Vale transporte e fretados em algumas estações do metrô;
- Licença maternidade e paternidade estendida;
- Espaço de lactário;
- Bicicletário;
- Vestiário;
- Seguro de vida;
- Auxílio creche;
- Previdência privada;
- Escritório que estimula a criatividade e produtividade com ambientes para lanches, salas de jogos, mesas de bilhar e poltronas para relaxar;
- Gympass.
Pessoas:
- Formar e desenvolver times de alta performance, conduzindo processos de recrutamento, avaliação de performance, capacitação técnica e comportamental, além de programas de reconhecimento e retenção de talentos.
- Atuar na estratégia de gestão de pessoas, contribuindo com insumos para decisões institucionais, desenvolvimento de sucessores, ações salariais, análises de elegibilidade e pesquisas de engajamento.
Processos:
- Zelar pela conformidade com normas, processos e padrões institucionais, assegurando aderência a certificações, segurança, legislação trabalhista e demais exigências relacionadas a deploys, integrações e rotinas operacionais.
- Promover agilidade e melhoria contínua no time, por meio de mentorias, eventos, fóruns, análise de indicadores de maturidade e estímulo à análise de causa raiz e resolução de impedimentos.
Projetos:
- Gerir a capacidade produtiva e a execução das entregas, garantindo o balanceamento entre demanda, alocação de recursos, prazos e qualidade, com alinhamento à estratégia da TOTVS e visibilidade para os stakeholders.
- Gerir metas e indicadores de desempenho da equipe e da operação, consolidando dados de eficiência, qualidade e valor entregue, com visão crítica sobre riscos, gargalos e oportunidades de melhoria.
- Apoiar o planejamento e acompanhamento das atividades do projeto;
- Atualizar cronogramas, relatórios e dashboards de acompanhamento, garantindo visibilidade do andamento.
- Registrar atas, planos de ação e decisões tomadas nas reuniões de projeto.
- Identificar riscos e impedimentos, escalando ao gerente conforme necessário.
- Garantir a comunicação entre os times, apoiando a gestão de tarefas, dependências e status.
- Zelar pela aplicação dos processos e metodologias definidos pelo PMO e pelas áreas de governança.
- Contribuir para a execução das entregas operacionais, mantendo foco em aprendizado e desenvolvimento contínuo.
- Experiência prática em liderança de equipes multidisciplinares.
- Background técnico em engenharia e desenvolvimento de software.
- Conhecimentos em gestão de projetos.
- Capacidade de gestão de indicadores de performance, qualidade e valor entregue.
- Conhecimento em legislação trabalhista aplicada à gestão de equipes.
- Habilidade para conduzir feedbacks, planos de carreira e desenvolvimento de sucessores.
- Formação: Superior completo (Tecnologia ou áreas afins); pós graduação em Gestão.
- Residir em Ribeirão Preto ou região (vaga com 4x na semana presencial).
- Conhecimento em C#, Angular, automação de testes, construção de frameworks.
Como empresa líder em tecnologia somos um universo de pessoas inconformadas, movidas por inovação, autonomia, aprendizado e performance.
Juntos e juntas, criamos oportunidades, transformamos futuros e compartilhamos conhecimento. Aqui o seu desenvolvimento profissional acontece em um ambiente inclusivo, respeitoso e energizante. De gente pra gente!
Buscamos o crescimento sustentável. E usamos dados e IA para impulsionar resultados mais inteligentes e eficientes para os nossos clientes.
Vem com a gente inovar e construir o futuro da tecnologia.
#VemPraTOTVS #SomosTOTVS
[Tech] Team Lead de Engenharia de Software
TOTVS | Ribeirão Preto - SP | Híbrido
Descrição da vaga
Se você é uma pessoa apaixonada por liderar equipes e otimizar processos, temos uma oportunidade incrível para você!
Em um ambiente dinâmico e inovador, promovemos a colaboração e o desenvolvimento contínuo, sempre em busca de excelência e eficiência. Aqui, valorizamos o trabalho em equipe, a troca de ideias e a capacidade de adaptação às mudanças, essenciais para um desempenho de alta performance.
Em um ambiente dinâmico e inovador, promovemos a colaboração e o desenvolvimento contínuo, sempre em busca de excelência e eficiência. Aqui, valorizamos o trabalho em equipe, a troca de ideias e a capacidade de adaptação às mudanças, essenciais para um desempenho de alta performance.
Responsabilidades e atribuições
Pessoas:
- Formar e desenvolver times de alta performance, conduzindo processos de recrutamento, avaliação de performance, capacitação técnica e comportamental, além de programas de reconhecimento e retenção de talentos.
- Atuar na estratégia de gestão de pessoas, contribuindo com insumos para decisões institucionais, desenvolvimento de sucessores, ações salariais, análises de elegibilidade e pesquisas de engajamento.
Processos:
- Zelar pela conformidade com normas, processos e padrões institucionais, assegurando aderência a certificações, segurança, legislação trabalhista e demais exigências relacionadas a deploys, integrações e rotinas operacionais.
- Promover agilidade e melhoria contínua no time, por meio de mentorias, eventos, fóruns, análise de indicadores de maturidade e estímulo à análise de causa raiz e resolução de impedimentos.
Projetos:
- Gerir a capacidade produtiva e a execução das entregas, garantindo o balanceamento entre demanda, alocação de recursos, prazos e qualidade, com alinhamento à estratégia da TOTVS e visibilidade para os stakeholders.
- Gerir metas e indicadores de desempenho da equipe e da operação, consolidando dados de eficiência, qualidade e valor entregue, com visão crítica sobre riscos, gargalos e oportunidades de melhoria.
- Apoiar o planejamento e acompanhamento das atividades do projeto;
- Atualizar cronogramas, relatórios e dashboards de acompanhamento, garantindo visibilidade do andamento.
- Registrar atas, planos de ação e decisões tomadas nas reuniões de projeto.
- Identificar riscos e impedimentos, escalando ao gerente conforme necessário.
- Garantir a comunicação entre os times, apoiando a gestão de tarefas, dependências e status.
- Zelar pela aplicação dos processos e metodologias definidos pelo PMO e pelas áreas de governança.
- Contribuir para a execução das entregas operacionais, mantendo foco em aprendizado e desenvolvimento contínuo.
Requisitos e qualificações
- Experiência prática em liderança de equipes multidisciplinares.
- Background técnico em engenharia e desenvolvimento de software.
- Conhecimentos em gestão de projetos.
- Capacidade de gestão de indicadores de performance, qualidade e valor entregue.
- Conhecimento em legislação trabalhista aplicada à gestão de equipes.
- Habilidade para conduzir feedbacks, planos de carreira e desenvolvimento de sucessores.
- Formação: Superior completo (Tecnologia ou áreas afins); pós graduação em Gestão.
- Residir em Ribeirão Preto ou região (vaga com 4x na semana presencial).
Requisitos desejáveis
- Conhecimento em C#, Angular, automação de testes, construção de frameworks.
Faixa salarial
A combinar
Regime de contratação
CLT
Benefícios
- Universidade em Rede TOTVS, uma universidade Corporativa com conteúdos e certificações gratuitos para cada pessoa colaboradora;
- Programa +Saudáveis, que cuida de cada TOTVER com assessoria e ações voltadas para o bem estar em corpo, mente e finanças pessoais;
- Programa +Vantagens, a maior rede de descontos da América Latina, exclusivos para nossas pessoas colaboradoras;
- Programa + Cuidado, programa de apoio pessoal para pessoas colaboradoras e familiares, com orientações em diversas especialidades como: psicologia, serviço social, pet consultoria...
- Einstein Conecta, benefício de orientação médica online pelos médicos do Hospital Israelita Albert Einstein, totalmente gratuito;
- Plano de saúde e odontológico;
- Vale refeição e / ou alimentação;
- Vale transporte e fretados em algumas estações do metrô;
- Licença maternidade e paternidade estendida;
- Espaço de lactário;
- Bicicletário;
- Vestiário;
- Seguro de vida;
- Auxílio creche;
- Previdência privada;
- Escritório que estimula a criatividade e produtividade com ambientes para lanches, salas de jogos, mesas de bilhar e poltronas para relaxar;
- Gympass.
Sobre a empresa
Como empresa líder em tecnologia somos um universo de pessoas inconformadas, movidas por inovação, autonomia, aprendizado e performance.
Juntos e juntas, criamos oportunidades, transformamos futuros e compartilhamos conhecimento. Aqui o seu desenvolvimento profissional acontece em um ambiente inclusivo, respeitoso e energizante. De gente pra gente!
Buscamos o crescimento sustentável. E usamos dados e IA para impulsionar resultados mais inteligentes e eficientes para os nossos clientes.
Vem com a gente inovar e construir o futuro da tecnologia.
#VemPraTOTVS #SomosTOTVS