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Pessoa Coordenadora de Projetos

TOTVS | São Paulo - SP | Híbrido

Missão do cargo:
Responsável por definir a estratégia e coordenar a execução do processo de transformação de ideias em soluções/processos assegurando a conexão com a estratégia da área/companhia, no Brasil e no Mercado Internacional.

Faixa salarial

A combinar

Regime de contratação

CLT

Benefícios

  • Universidade em Rede TOTVS, uma universidade Corporativa com conteúdos e certificações gratuitos para cada TOTVER;
  • Programa +Saudáveis, que cuida de cada TOTVER com assessoria e ações voltadas para o bem estar em corpo, mente e finanças pessoais;
  • Programa +Vantagens, a maior rede de descontos da América Latina, exclusivos para TOTVERS;
  • Programa + Cuidado, programa de apoio pessoal para TOTVERS e familiares, com orientações em diversas especialidades como: psicologia, serviço social, pet consultoria...
  • Einstein Conecta, benefício de orientação médica online pelos médicos do Hospital Israelita Albert Einstein, totalmente gratuito;
  • Plano de saúde e odontológico;
  • Vale refeição e / ou alimentação;
  • Vale transporte e fretados em algumas estações do metrô;
  • Licença maternidade e paternidade estendida;
  • Espaço de lactário;
  • Bicicletário;
  • Vestiário;
  • Seguro de vida;
  • Auxílio creche;
  • Previdência privada;
  • Escritório que estimula a criatividade e produtividade com ambientes para lanches, salas de jogos, mesas de bilhar e poltronas para relaxar;
  • Gympass.
O QUE VOCÊ VAI FAZER:
  • Definir e gerenciar a estratégia para condução do processo de transformação partindo da fase de concepção da ideia até a maturidade da solução (processo, integração de sistemas, dados, gestão de times interdisciplinares);
  • Atuar como “dono” de projeto, sendo o responsável por gerir todo processo de mudança por meio de manter o relacionamento entre áreas envolvidas, viabilizar a resolução de impedimentos e mitigação de riscos e coordenar times internos e externos na fase de execução do plano;
  • Garantir a comunicação e a transparência do andamento, resultados e definições dos projetos para as partes interessadas, por meio de reuniões, apresentações e status reports;
  • Fomentar a identificação de melhoria e/ou inovação dos processos trabalhados, com base em seu conhecimento técnico e de negócio, propondo mudanças formalmente às áreas responsáveis;
  • Por meio de racionais que considerem dados, benchmarking e relacionamento lógico;
  • Fomentar a construções de soluções privilegiando a experiência do usuários, embasadas em técnicas de Service Design, garantido o máximo de produtividade e conforto para os operadores dos processos propostos;
  • Definir/validar critério de aceite finais de assegurar a qualidade das entregas, Cumprir as metas e alcançar os resultados estabelecidas pela área, realizando as atividades designadas, os processos e os procedimentos; (gestão de pessoas e orçamentos, prazos corporativos);
  • Ser referência em resolução de impasse e definição de ações.
O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ:
  • Gestão de mudança;
  • LEAN Six Sigma.
SERIA LEGAL SE TIVESSE:
  • Certificações: Green Belt - desejável; PMI - desejável
  • Modelagem de planos de negócios e business cases - desejável
Se você é uma pessoa que é gente boa, gosta de aprender e é apaixonada por resultados, você está no lugar certo! Como maior empresa de tecnologia do Brasil, queremos construir um ecossistema cada vez mais forte, com pessoas que gostem de inovar e acreditem na colaboração para fazer a diferença! 

Aqui temos um ambiente dinâmico, que celebra a diversidade, promove a inclusão e está sempre em busca dos melhores resultados! Acreditamos no poder transformador da tecnologia e na sua capacidade de contribuir para a construção de uma sociedade mais diversa e inclusiva. Por isso, temos compromisso com nossa política e programa de diversidade e inclusão para garantirmos um ecossistema cada vez mais representativo, respeitoso e acolhedor.

#ouseetransforme #sejaTOTVER
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Pessoa Coordenadora de Projetos

TOTVS | São Paulo - SP | Híbrido

Descrição da vaga

Missão do cargo:
Responsável por definir a estratégia e coordenar a execução do processo de transformação de ideias em soluções/processos assegurando a conexão com a estratégia da área/companhia, no Brasil e no Mercado Internacional.

Responsabilidades e atribuições

O QUE VOCÊ VAI FAZER:
  • Definir e gerenciar a estratégia para condução do processo de transformação partindo da fase de concepção da ideia até a maturidade da solução (processo, integração de sistemas, dados, gestão de times interdisciplinares);
  • Atuar como “dono” de projeto, sendo o responsável por gerir todo processo de mudança por meio de manter o relacionamento entre áreas envolvidas, viabilizar a resolução de impedimentos e mitigação de riscos e coordenar times internos e externos na fase de execução do plano;
  • Garantir a comunicação e a transparência do andamento, resultados e definições dos projetos para as partes interessadas, por meio de reuniões, apresentações e status reports;
  • Fomentar a identificação de melhoria e/ou inovação dos processos trabalhados, com base em seu conhecimento técnico e de negócio, propondo mudanças formalmente às áreas responsáveis;
  • Por meio de racionais que considerem dados, benchmarking e relacionamento lógico;
  • Fomentar a construções de soluções privilegiando a experiência do usuários, embasadas em técnicas de Service Design, garantido o máximo de produtividade e conforto para os operadores dos processos propostos;
  • Definir/validar critério de aceite finais de assegurar a qualidade das entregas, Cumprir as metas e alcançar os resultados estabelecidas pela área, realizando as atividades designadas, os processos e os procedimentos; (gestão de pessoas e orçamentos, prazos corporativos);
  • Ser referência em resolução de impasse e definição de ações.

Requisitos e qualificações

O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ:
  • Gestão de mudança;
  • LEAN Six Sigma.

Requisitos desejáveis

SERIA LEGAL SE TIVESSE:
  • Certificações: Green Belt - desejável; PMI - desejável
  • Modelagem de planos de negócios e business cases - desejável
Enviar candidatura
Enviar candidatura

Faixa salarial

A combinar

Regime de contratação

CLT

Benefícios

  • Universidade em Rede TOTVS, uma universidade Corporativa com conteúdos e certificações gratuitos para cada TOTVER;
  • Programa +Saudáveis, que cuida de cada TOTVER com assessoria e ações voltadas para o bem estar em corpo, mente e finanças pessoais;
  • Programa +Vantagens, a maior rede de descontos da América Latina, exclusivos para TOTVERS;
  • Programa + Cuidado, programa de apoio pessoal para TOTVERS e familiares, com orientações em diversas especialidades como: psicologia, serviço social, pet consultoria...
  • Einstein Conecta, benefício de orientação médica online pelos médicos do Hospital Israelita Albert Einstein, totalmente gratuito;
  • Plano de saúde e odontológico;
  • Vale refeição e / ou alimentação;
  • Vale transporte e fretados em algumas estações do metrô;
  • Licença maternidade e paternidade estendida;
  • Espaço de lactário;
  • Bicicletário;
  • Vestiário;
  • Seguro de vida;
  • Auxílio creche;
  • Previdência privada;
  • Escritório que estimula a criatividade e produtividade com ambientes para lanches, salas de jogos, mesas de bilhar e poltronas para relaxar;
  • Gympass.

Sobre a empresa

Se você é uma pessoa que é gente boa, gosta de aprender e é apaixonada por resultados, você está no lugar certo! Como maior empresa de tecnologia do Brasil, queremos construir um ecossistema cada vez mais forte, com pessoas que gostem de inovar e acreditem na colaboração para fazer a diferença! 

Aqui temos um ambiente dinâmico, que celebra a diversidade, promove a inclusão e está sempre em busca dos melhores resultados! Acreditamos no poder transformador da tecnologia e na sua capacidade de contribuir para a construção de uma sociedade mais diversa e inclusiva. Por isso, temos compromisso com nossa política e programa de diversidade e inclusão para garantirmos um ecossistema cada vez mais representativo, respeitoso e acolhedor.

#ouseetransforme #sejaTOTVER
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